auf so einen Arbeitgeber werden wohl die wenigsten noch Vertrauen haben,wer aus der Vergangenheit nicht lernt dem ist auch in der Zukunft nicht zu helfen :-))

auf so einen Arbeitgeber werden wohl die wenigsten noch Vertrauen haben,wer aus der Vergangenheit nicht lernt dem ist auch in der Zukunft nicht zu helfen :-))

Halten Sie einen Arbeitgeber, der in der größten Branchenkrise in Deutschland kein Personal entlassen, der fast zwei Jahre das Kurzarbeitergeld bis zu 90 Prozent aufgestockt und der Freiwilligen großzügige Abfindungsangebote angeboten hat etwa unattraktiv?

Frage: was unterscheidet diese Meldung vom der vom 7.9 :
 https://www.aero.de/news-43455/Lufthansa-will-staerker-ausserhalb-Deutschlands-wachsen.html

Oder von der vom 25.10?

 https://www.aero.de/news-43778/Lufthansa-zahlt-Mitarbeitern-Anwerbepraemie.html

Das sind soch wohl immer noch die gleichen 20k MA, die bis Ende des Jahres eingestellt werden sollen.
Muss man das wirklich alle 3-4 Wochen neu posten?

auf so einen Arbeitgeber werden wohl die wenigsten noch Vertrauen haben,wer aus der Vergangenheit nicht lernt dem ist auch in der Zukunft nicht zu helfen :-))

Halten Sie einen Arbeitgeber, der in der größten Branchenkrise in Deutschland kein Personal entlassen, der fast zwei Jahre das Kurzarbeitergeld bis zu 90 Prozent aufgestockt und der Freiwilligen großzügige Abfindungsangebote angeboten hat etwa unattraktiv?

Erst sind 30.000 Stellen abgebaut worden, jetzt werden 20.000 neue ausgeschrieben. Macht immernoch ein Minus von 10.000 Stellen. Und den Vermerk auf "in Deutschland" lasse ich nicht gelten - der Stellenabbau bezieht sich genauso auf den ganzen Konzern als der Aufbau. Da ist Luntes Kommentar immer noch passend.

auf so einen Arbeitgeber werden wohl die wenigsten noch Vertrauen haben,wer aus der Vergangenheit nicht lernt dem ist auch in der Zukunft nicht zu helfen :-))

Halten Sie einen Arbeitgeber, der in der größten Branchenkrise in Deutschland kein Personal entlassen, der fast zwei Jahre das Kurzarbeitergeld bis zu 90 Prozent aufgestockt und der Freiwilligen großzügige Abfindungsangebote angeboten hat etwa unattraktiv?

Erst sind 30.000 Stellen abgebaut worden, jetzt werden 20.000 neue ausgeschrieben. Macht immernoch ein Minus von 10.000 Stellen. Und den Vermerk auf "in Deutschland" lasse ich nicht gelten - der Stellenabbau bezieht sich genauso auf den ganzen Konzern als der Aufbau. Da ist Luntes Kommentar immer noch passend.

Naja, man muss ja auch das Positive sehen: Immerhin wird dieser Ab- und Aufbau die Firma kurzfristig stark verjüngen und alleine dadurch die Personalkosten senken.
Alte raus, Junge rein in die "atmende" Organisation. Bis die halt in ein paar Jahren ebenfalls wieder verbraucht, gealtert und teurer "ausgeatmet" werden. Quasi als HR-CO2...
"Never waste a good crisis" lässt grüßen...
Wer Sarkasmus findet, darf ihn behalten.

Dieser Beitrag wurde am 21.11.2022 18:01 Uhr bearbeitet.

Frage: was unterscheidet diese Meldung vom der vom 7.9 :
 https://www.aero.de/news-43455/Lufthansa-will-staerker-ausserhalb-Deutschlands-wachsen.html

Oder von der vom 25.10?

 https://www.aero.de/news-43778/Lufthansa-zahlt-Mitarbeitern-Anwerbepraemie.html

Das sind soch wohl immer noch die gleichen 20k MA, die bis Ende des Jahres eingestellt werden sollen.

Ende nächsten Jahres.

Muss man das wirklich alle 3-4 Wochen neu posten?

Das müsste Sie doch freuen. Gemessen an ihrer Omnipräsenz in Threads, die LH betreffen, scheint Sie das Thema ja sehr zu bewegen.

Frage: was unterscheidet diese Meldung vom der vom 7.9 :
 https://www.aero.de/news-43455/Lufthansa-will-staerker-ausserhalb-Deutschlands-wachsen.html

Oder von der vom 25.10?

 https://www.aero.de/news-43778/Lufthansa-zahlt-Mitarbeitern-Anwerbepraemie.html

Das sind soch wohl immer noch die gleichen 20k MA, die bis Ende des Jahres eingestellt werden sollen.

Ende nächsten Jahres.

Danke für die Korrektur.

Muss man das wirklich alle 3-4 Wochen neu posten?

Das müsste Sie doch freuen. Gemessen an ihrer Omnipräsenz in Threads, die LH betreffen, scheint Sie das Thema ja sehr zu bewegen.

Naja, ich hätte jetzt angenommen, eine News-Seite schreibt News, wenn es News sind.
Und nicht "Und auch diese Woche wieder der Hinweis: Lufthansa sucht seit Sommer 2022 20.000 neue Mitarbeiter und es wird auch noch bis Ende 2023 dauern" ...
Die Wiederholungen sind normalerweise der Job von Werbung und nicht von Nachrichtenportalen...

"Um an der Spitze der Branche zu stehen [...]" müsst ihr die Tabelle umdrehen.