Beitrag vom 25.09.2013 - 08:47 Uhr
Einsparungen bis zum Lebensende für Gewinnmaximierung der Elite und der Aktionäre... am besten auf Kosten der Mitarbeiter. Von Human-Kapital kann man sich ja nichts kaufen... wie wäre es noch mit einem zusätzlichen SCORE-Programm, damit die Abfindungen für die Manager und die Renditen steigen? :)
4-5 Flugzeuge weniger bei der Großbestellung und diese "freie" Milliarde EUR in Mitarbeiter über Jahre investieren...
*zwinker*
Beitrag vom 25.09.2013 - 14:27 Uhr
@lightjay
Was ist denn das für ein Blödsinn. Keine modernen Flieger heißt keine LH und keine Mitarbeiter mehr. Typisch deutsch. Ein Land voller Egoisten.
Beitrag vom 25.09.2013 - 15:07 Uhr
PAKT: Heute nein !... morgen vielleicht ?... TK wäre aber nicht schlecht gewesen, allerdings mit LH als leader !!!
Beitrag vom 25.09.2013 - 16:22 Uhr
Was ist denn das für ein Blödsinn. Keine modernen Flieger heißt keine LH und keine Mitarbeiter mehr. Typisch deutsch. Ein Land voller Egoisten.
Blödsinn ist vielmehr diese pauschalisierte Aussage! Erst studieren - dann korrigieren...
und sich dann mal Gedanken über den gesamten LH Konzern machen.
Richtiger wäre gewesen... keine anständige Bezahlung der Mitarbeiter = keine Mitarbeiter mehr...
Beitrag vom 25.09.2013 - 16:55 Uhr
@ lightjay ***keine anständige Bezahlung der Mitarbeiter = keine Mitarbeiter mehr***: Was darf/soll man aus deinem Statement nun schließen ???... dass die LH für GUTE ARBEIT nicht GUT ZAHLT, ERGO nur "TROTTEL" im Konzern verblieben sind bzw.. verbleiben werden ?!?!?
Dieser Beitrag wurde am 25.09.2013 23:04 Uhr bearbeitet.
lightjay