endlich hat man die Gewerkschaft überzeugen können, einer Schlichtung wenigstens zuzustimmen

endlich hat man die Gewerkschaft überzeugen können, einer Schlichtung wenigstens zuzustimmen
FYI: Die VC hat schon vor Monaten eine Schlichtung vorgeschlagen. Dies wurde von LH - wie alles was nicht einer 100% Zustimmung zu ihren Forderungen entsprach - abgelehnt.
Offensichtlich ist jetzt langsam ein Funken Vernunft bei CS angekommen.

PS: Vielleicht war Ihr Beitrag aber auch satirisch gemeint. ;-)

Irgendwie habe ich da das bekannte deja vu. Qasi ein déjà-vu déjà-vu.
Erst bewirft man sich verbal, dann wird ein wenig gestreikt. Zwischendurch wird geredet, bzw. man trifft sich und schweigt sich an. Für LH auf jeden Fall Zeitgewinn, denn rückwirkend wir eh nicht viel abgeschlossen. Jetzt, wieviel Monate nach Ablauf des alten TV, 18 Monate (?), hat man sich, welch Fortschritt, darauf geeinigt, wie man denn überhaupt verhandeln möchte. Gleich wird vom Personalchef ein neuer Umgang in Aussicht gestellt. Wurde auch schon zigfach beschworen. Besonders skeptisch macht mich die beiderseitige Ausstiegsklausel. Das bedeutet unter dem Strich, jeder hofft, dass seine Forderungen zu, sagen wir 80% erfüllt werden, andernfalls steigt man aus und setzt alles wieder auf Anfang. Dieser Modus ist aus meiner Erinnerung zumindest neu, aber führt zu wenig bis nix, wenn die Positionen so weit auseinander liegen. Spätestens wenn die Vereinbarungen dann "rechtssicher" in juristische Phrasen gegossen werden, stellt man wieder fest, dass man von den vereinbarten Lösungen ein jeweils anderes Verständnis hatte.
Aber nun, schauen wir mal, viel Erfolg.