Gute Arbeit! Da bekleckert sich die Personalabteilung ja mächtig mit Ruhm!

So ist es! Hauptsache den Faktor Personalkosten unter Kontrolle halten. Ist bei der Hansa nicht anders :evil: Hoffentlich fallen mal beide böse auf die Schnauze, damit sie endlich aufwachen und wirklich merken, das Personal das Kapital eines jeden Unternehmens ist. Daran kann man zwar an gewissen Dingen bzw. Bereichen sparen, aber es gibt Grenzen! Diese kennen ein Herr Mayerhuber genauso wie ein Herr Franz aber für die Konzernbilanzen wird ja so einiges ignoriert...

Bei Lufthansa fliegt niemand 900 Blockstunden im Jahr, lieber Gast der Gäste.