Frag nicht, was die Airline für dich tun kann, sondern tu was für die Airline! Soll heißen, erst mal abwarten, bis es gesichert ist, das EUROWINGS langfristig genügend und gefestigt Gewinne macht, um den Forderungen auch nach zu kommen!

Mal zum nachdenken:

Wer fliegt schon ruhig und gelassen mit einer Airline (ja auch andere) von der man IMMER wieder hört wie das Management sein Personal stresst. Für mich DIE absolute Negativwerbung.

Siehe auch den Bericht über die Angst der Crews um ihren Arbeitsplatz. Eine denkbar schlechte Voraussetzung um in ein Flugzeug zu steigen wenn im Cockpit Leute sitzen die (verständlicherweise) mit ihren Gedanken vielleicht nicht zu 100% dabei sind.

Mal zum nachdenken:

Wer fliegt schon ruhig und gelassen mit einer Airline (ja auch andere) von der man IMMER wieder hört wie das Management sein Personal stresst. Für mich DIE absolute Negativwerbung.

Siehe auch den Bericht über die Angst der Crews um ihren Arbeitsplatz. Eine denkbar schlechte Voraussetzung um in ein Flugzeug zu steigen wenn im Cockpit Leute sitzen die (verständlicherweise) mit ihren Gedanken vielleicht nicht zu 100% dabei sind.

Aber Crews würden ja gar nicht mehr fliegen, wenn sie es nicht verantworten könnten. Sie würden sich krank melden, siehe TuiFly.

Vielleicht sollten sie das auch tun wenn der Druck auf ihren Arbeitsplatz dadurch nicht noch grösser würde. Es traut sich halt auch nicht jeder. Schade!

Vielleicht sollten sie das auch tun wenn der Druck auf ihren Arbeitsplatz dadurch nicht noch grösser würde. Es traut sich halt auch nicht jeder. Schade!

Wie meinen Sie das denn?
Es hat doch nichts mit "trauen" zu tun, sich krank zu melden, wenn man krank ist.

Wer fliegt schon ruhig und gelassen mit einer Airline (ja auch andere) von der man IMMER wieder hört wie das Management sein Personal stresst. Für mich DIE absolute Negativwerbung.


Bei Ryan stört sich doch auch keiner dran. So lange der Preis tief genug ist, ist das der Masse doch sch... egal ...!

Dieser Beitrag wurde am 02.10.2021 17:44 Uhr bearbeitet.

Mal zum nachdenken:

Wer fliegt schon ruhig und gelassen mit einer Airline (ja auch andere) von der man IMMER wieder hört wie das Management sein Personal stresst. Für mich DIE absolute Negativwerbung.

Siehe auch den Bericht über die Angst der Crews um ihren Arbeitsplatz. Eine denkbar schlechte Voraussetzung um in ein Flugzeug zu steigen wenn im Cockpit Leute sitzen die (verständlicherweise) mit ihren Gedanken vielleicht nicht zu 100% dabei sind.


... ob crews zu 100% mit ihren Gedanken beim Job sind hängt in erster Linie wohl von jedem selbst ab. Sicherlich wird sich über Arbeitsplatzsicherheit unterhalten - ich erinnere mich auf der anderen Seite auch an viele Cockpitgespräche - vor der Krise - über die besten layovers, etc...