Beitrag vom 12.04.2023 - 16:08 Uhr
Grund für das schwache Abschneiden seien anhaltend hohe Kosten
Sollen nicht die Pilotengehälter auf bis zu 590.000$ angehoben werden?
https://www.aero.de/news-44658/American-Airlines-erhoeht-Pilotengehaelter-drastisch.html
Wie passt das zusammen?
Beitrag vom 12.04.2023 - 16:29 Uhr
das könnte der Grund sein
590.000 §/jahr sind einfach zu hoch
Beitrag vom 12.04.2023 - 17:46 Uhr
das könnte der Grund sein
Ist es aber nicht. Den Vertrag gibt es noch nicht, spielte hier also keine Rolle. Könnte aber ein Signal sein, dass sich zwar nicht das Reiseverhalten, aber das Kaufverhalten ändert.
Beitrag vom 12.04.2023 - 17:56 Uhr
Ich präzisiere: und wenn man jetzt schon hohe Kosten hat erhöht man bald zusätzlich die Gehälter um horrende Werte?
Ergibt für mich irgendwie immer noch keinen Sinn
Das wird man ja wohl schon vor Abschluss gewusst haben. Oder die Controller taugen nix.
Beitrag vom 12.04.2023 - 18:18 Uhr
Is schon klarâ?¦ Wenn ich die ersten Kommentare (590.000 sind einfach zu viel) lese, dann kriege ich Plaqueâ?¦ Erstens: Verdient JEDER 590.000? Wohl kaum. Zweitens: Piloten scheinen dort ein rares Gut zu sein. Zieht einfach mal höhere (faire?) Gehälter nach sich. Was wäre die Alternative? Noch mehr Flugstreichungen. Käme wohl kaum günstiger. Also: Ich gönne es den amerikanischen Kollegen! Sie waren schließlich auch lange Zeit unterbezahlt. Im übrigen kommt jetzt nunmal der Bumerang zurück. Von vermeintlichen Top Managern wurden weltweit haarsträubende Fehlentscheidungen getroffen. Dann ist jetzt eben einfach mal Zahltag.
Beitrag vom 12.04.2023 - 18:18 Uhr
Is schon klarâ?¦ Wenn ich die ersten Kommentare (590.000 sind einfach zu viel) lese, dann kriege ich Plaqueâ?¦ Erstens: Verdient JEDER 590.000? Wohl kaum. Zweitens: Piloten scheinen dort ein rares Gut zu sein. Zieht einfach mal höhere (faire?) Gehälter nach sich. Was wäre die Alternative? Noch mehr Flugstreichungen. Käme wohl kaum günstiger. Also: Ich gönne es den amerikanischen Kollegen! Sie waren schließlich auch lange Zeit unterbezahlt. Im übrigen kommt jetzt nunmal der Bumerang zurück. Von vermeintlichen Top Managern wurden weltweit haarsträubende Fehlentscheidungen getroffen. Dann ist jetzt eben einfach mal Zahltag.
Beitrag vom 12.04.2023 - 19:00 Uhr
Es war genau ein Kommentar mit zu hoch. Ich habe eine Frage gestellt und mit unreflektiertem, themenfremdem Hundegebell in dreifacher Aufführung nicht beantwortet bekommen (da hat der Kollege 777 vor lauter Schaum vorm Mund wohl Gewalt auf der Entertaste ausgeübt)
Beitrag vom 13.04.2023 - 13:38 Uhr
Ich präzisiere: und wenn man jetzt schon hohe Kosten hat erhöht man bald zusätzlich die Gehälter um horrende Werte?
Ergibt für mich irgendwie immer noch keinen Sinn
Das wird man ja wohl schon vor Abschluss gewusst haben. Oder die Controller taugen nix.
und
Es war genau ein Kommentar mit zu hoch. Ich habe eine Frage gestellt und mit unreflektiertem, themenfremdem Hundegebell in dreifacher Aufführung nicht beantwortet bekommen (da hat der Kollege 777 vor lauter Schaum vorm Mund wohl Gewalt auf der Entertaste ausgeübt)
Welche Antwort hätten Sie denn gern, Kutscher777 hat sie Ihnen denke ich durchaus gegeben. Gehälter werden ja selten einfach so, oder aus reiner Nächstenliebe so signifikant erhöht. Man benötigt nun mal Personal, um das Produkt überhaupt anbieten zu können und wenn das in den USA inzwischen marktgerechte Löhne sind, dann müssen diese auch auf Marktniveau angehoben werden, oder das Personal wechselt zum Konkurrenten. Bis das Pendel dann mal wieder in die andere Richtung geht, da profitieren die meisten US-Unternehmen dann eher wieder vom Prinzip "hire&fire".
Wobei Gehälter natürlich nur einen Teil der Kosten einer Airline darstellen, ich denke eine wesentlich einschneidendere Kostensteigerung dürfte es etwa bei den Ausgaben für Ersatzteile, Treibstoffe, etc. geben. Gerade im technischen Bereich sind ja ebenfalls Personal und Material global gerade Mangelware.
Dieser Beitrag wurde am 13.04.2023 13:38 Uhr bearbeitet.
rambazamba123